[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động tổng hợp câu hỏi trắc nghiệm chứa đựng nhiều dạng bài tập, bài thi, cũng như các câu hỏi trắc nghiệm và bài kiểm tra, trong bộ Trắc Nghiệm Hoạt Động Trải Nghiệm – Chân Trời Sáng Tạo – Lớp 6. Nội dung trắc nghiệm nhấn mạnh phần kiến thức nền tảng và chuyên môn sâu của học phần này. Mọi bộ đề trắc nghiệm đều cung cấp câu hỏi, đáp án cùng hướng dẫn giải cặn kẽ. Mời bạn thử sức làm bài nhằm ôn luyện và làm vững chắc kiến thức cũng như đánh giá năng lực bản thân!

Đề 01

Đề 02

Đề 03

Đề 04

Đề 05

Đề 06

Đề 07

Đề 08

Đề 09

Đề 10

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 01

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 1: Tôn trọng người lao động là gì?

Chỉ quan tâm đến kết quả công việc của họ.

Không cần quan tâm đến hoàn cảnh sống của họ.

Chỉ trích khi họ mắc lỗi.

Là đánh giá đúng mức giá trị sức lao động, thành quả lao động của họ.

Câu hỏi kiểm tra khái niệm cơ bản về tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 2: Vì sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để họ làm việc hiệu quả hơn.

Để được người khác tôn trọng.

Để xây dựng một xã hội công bằng, văn minh.

Để được tăng lương.

Câu hỏi kiểm tra nhận thức về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 3: Hành vi nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chỉ trích người bán hàng khi họ phục vụ chậm.

Cảm ơn người phục vụ sau khi ăn xong.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Chê bai sản phẩm của người khác làm ra.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 4: Trong lớp học, em có thể thể hiện sự tôn trọng người lao động bằng cách nào?

Không làm bài tập về nhà.

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Vứt rác bừa bãi trong lớp.

Chăm chú nghe giảng, làm bài đầy đủ, giữ gìn vệ sinh lớp học.

Câu hỏi yêu cầu học sinh vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 5: Đâu là biểu hiện của việc không tôn trọng người lao động?

Chê bai sản phẩm do người khác làm ra.

Khen ngợi khi sản phẩm đẹp.

Sử dụng sản phẩm một cách cẩn thận.

Mua sản phẩm khi cần thiết.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi không tôn trọng.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 6: Em sẽ làm gì khi thấy một người lao công đang dọn dẹp vệ sinh?

Lảng tránh và đi qua.

Chỉ tay và cười nhạo.

Giúp đỡ nếu có thể, hoặc không xả rác bừa bãi.

Chờ người khác giúp.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra cách ứng xử phù hợp.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 7: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong xã hội?

Để người lao động làm việc ít hơn.

Để thúc đẩy sự phát triển bền vững và công bằng.

Để tăng lợi nhuận cho các doanh nghiệp.

Để giảm số lượng người lao động.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về ý nghĩa xã hội của việc tôn trọng.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 8: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người bán hàng?

Mặc cả giá cả một cách thô lỗ.

Không xem xét kỹ sản phẩm trước khi mua.

Nói chuyện lớn tiếng và thô tục.

Chào hỏi lịch sự và cảm ơn khi mua hàng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng trong tình huống mua bán.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 9: Trong gia đình, em có thể thể hiện sự tôn trọng người lao động bằng cách nào?

Giúp đỡ cha mẹ làm việc nhà.

Chỉ chơi game và xem tivi.

Không quan tâm đến công việc của cha mẹ.

Đòi hỏi cha mẹ đáp ứng mọi yêu cầu.

Câu hỏi yêu cầu học sinh vận dụng kiến thức vào tình huống gia đình.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 10: Điều gì sẽ xảy ra nếu chúng ta không tôn trọng người lao động?

Xã hội sẽ phát triển nhanh hơn.

Mọi người sẽ làm việc hiệu quả hơn.

Gây ra sự bất công và làm suy yếu sự phát triển của xã hội.

Người lao động sẽ được trả lương cao hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng suy luận về hậu quả của việc thiếu tôn trọng.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 11: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với các bác tài xế xe buýt?

Chen lấn, xô đẩy khi lên xuống xe.

Chờ đến lượt, không gây ồn ào, cảm ơn khi xuống xe.

Không trả tiền vé.

Nói chuyện riêng và làm phiền bác tài.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra các hành động cụ thể.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 12: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào đối với sự phát triển của bản thân?

Không có ý nghĩa gì.

Chỉ giúp người khác.

Làm cho bản thân trở nên ích kỷ.

Giúp bản thân trở nên tốt đẹp hơn, có đạo đức và được mọi người yêu quý.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về giá trị của việc tôn trọng đối với bản thân.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 13: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ sửa xe đang làm việc?

Không làm phiền, giữ khoảng cách an toàn.

Lại gần xem và hỏi lung tung.

Chê bai công việc của họ.

Tự ý động vào đồ đạc của họ.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra cách ứng xử phù hợp.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 14: Trong một buổi biểu diễn, em thể hiện sự tôn trọng người nghệ sĩ bằng cách nào?

Nói chuyện và làm ồn trong suốt buổi diễn.

Vứt rác bừa bãi.

Tập trung theo dõi, vỗ tay tán thưởng.

Chê bai buổi biểu diễn.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra các hành động cụ thể.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 15: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong môi trường làm việc?

Để tăng sự cạnh tranh.

Để tạo ra một môi trường làm việc tích cực và hiệu quả.

Để giảm lương cho người lao động.

Để tăng áp lực công việc.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về tầm quan trọng của việc tôn trọng trong môi trường làm việc.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 16: Em sẽ làm gì khi thấy một người công nhân đang xây dựng nhà?

Chạy nhảy, đùa nghịch gần khu vực đang thi công.

Làm ồn và gây mất trật tự.

Chê bai công việc của họ.

Giữ khoảng cách an toàn, không làm phiền.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra cách ứng xử phù hợp.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 17: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người phục vụ trong nhà hàng?

Góp ý lịch sự về món ăn (nếu cần).

Phàn nàn và la mắng.

Không trả tiền.

Vứt đồ ăn thừa bừa bãi.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng trong tình huống cụ thể.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 18: Tôn trọng người lao động có liên quan gì đến sự phát triển của đất nước?

Không liên quan gì cả.

Làm chậm sự phát triển.

Góp phần xây dựng một xã hội văn minh, thúc đẩy sự phát triển bền vững.

Chỉ có lợi cho người lao động.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về mối liên hệ giữa tôn trọng và sự phát triển.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 19: Em sẽ làm gì khi thấy một người dọn vệ sinh đang quét dọn đường phố?

Vứt rác bừa bãi ra đường.

Không xả rác, giữ gìn vệ sinh chung.

Chê bai công việc của họ.

Chạy xe đạp vào khu vực họ đang làm việc.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra cách ứng xử phù hợp.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 20: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người giáo viên?

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Không làm bài tập về nhà.

Chống đối lại lời dạy của thầy cô.

Chăm chú nghe giảng, làm bài đầy đủ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng trong môi trường học đường.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 21: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng đối với sự phát triển của bản thân?

Giúp bản thân trở thành người có đạo đức, biết trân trọng giá trị lao động.

Khiến bản thân trở nên ích kỷ hơn.

Khiến bản thân không muốn làm việc.

Chỉ có lợi cho người khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về giá trị của việc tôn trọng đối với sự phát triển cá nhân.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 22: Em sẽ làm gì khi thấy một người nông dân đang làm việc trên đồng ruộng?

Tự ý vào phá hoại mùa màng.

Làm ồn và gây mất trật tự.

Không xả rác bừa bãi, không làm ảnh hưởng đến công việc của họ.

Chê bai công việc của họ.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra cách ứng xử phù hợp.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 23: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người bảo vệ?

Vượt rào vào khu vực cấm.

Tuân thủ các quy định, hướng dẫn của bảo vệ.

Chửi bới, lăng mạ.

Không quan tâm đến lời nhắc nhở.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng trong tình huống cụ thể.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 24: Tôn trọng người lao động có thể được thể hiện thông qua việc:

Chỉ trích công việc của họ.

Không quan tâm đến thành quả lao động.

Không sử dụng sản phẩm do họ làm ra.

Cảm ơn, đánh giá cao công sức và thành quả lao động của họ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng tổng hợp các biểu hiện của sự tôn trọng.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 25: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ may đang làm việc?

Không làm phiền, giữ trật tự.

Lấy đồ của họ ra nghịch.

Chê bai sản phẩm của họ.

Làm ồn và gây mất trật tự.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra cách ứng xử phù hợp.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 26: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người làm nghề y?

Không tuân thủ hướng dẫn của bác sĩ.

Chê bai phương pháp điều trị.

Tuân thủ hướng dẫn, hợp tác trong quá trình điều trị.

Nói chuyện lớn tiếng trong bệnh viện.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng trong môi trường y tế.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 27: Tôn trọng người lao động có vai trò gì trong việc xây dựng một xã hội văn minh?

Không có vai trò gì.

Gây ra sự bất ổn.

Chỉ có lợi cho một số người.

Tạo ra sự công bằng, đoàn kết, và thúc đẩy sự phát triển bền vững.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về vai trò của việc tôn trọng trong xã hội.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 28: Em sẽ làm gì khi thấy một người công nhân đang sửa chữa đường xá?

Chạy xe vào khu vực đang sửa chữa.

Đi lại cẩn thận, tuân thủ biển báo.

Ném đá vào họ.

Làm ồn và gây mất trật tự.

Câu hỏi yêu cầu học sinh đưa ra cách ứng xử phù hợp.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 29: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người phục vụ trong rạp chiếu phim?

Giữ trật tự, không xả rác, tuân thủ hướng dẫn.

Nói chuyện lớn tiếng trong khi xem phim.

Vứt rác bừa bãi.

Tự ý vào rạp khi chưa đến giờ chiếu.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng trong rạp chiếu phim.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 01

Câu 30: Tóm lại, tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào?

Chỉ là một hành động xã giao.

Không quan trọng trong cuộc sống.

Là một giá trị đạo đức quan trọng, góp phần xây dựng xã hội tốt đẹp hơn.

Chỉ dành cho những người giàu có.

Câu hỏi tổng kết lại các khía cạnh của việc tôn trọng.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 02

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 1: Tôn trọng người lao động là gì?

Chỉ quan tâm đến lợi ích của bản thân.

Phân biệt đối xử với người lao động.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Là sự đánh giá cao giá trị công việc và đóng góp của họ.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về định nghĩa tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 2: Vì sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để được người khác tôn trọng lại.

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để xây dựng một xã hội công bằng và phát triển.

Để người lao động làm việc hiệu quả hơn.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 3: Biểu hiện nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai công việc của người khác.

Ghi nhận và đánh giá cao những đóng góp của họ.

Nói xấu người lao động sau lưng.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự tôn trọng.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 4: Hành động nào sau đây thể hiện sự thiếu tôn trọng người lao động?

Sử dụng sản phẩm, dịch vụ mà không trả tiền.

Cảm ơn người bán hàng sau khi mua đồ.

Chăm chỉ học tập để sau này có thể làm việc tốt.

Tôn trọng thời gian làm việc của người khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thiếu tôn trọng.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 5: Trong gia đình, ai là người lao động?

Chỉ có bố.

Chỉ có mẹ.

Chỉ có ông bà.

Tất cả những người làm việc để tạo ra thu nhập hoặc đóng góp cho gia đình.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các đối tượng lao động trong gia đình.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 6: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng người lao động trong gia đình?

Chỉ cần học giỏi.

Chỉ cần nghe lời bố mẹ.

Giúp đỡ công việc nhà, học tập chăm chỉ.

Đòi hỏi những thứ mình thích.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào thực tế.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 7: Khi mua hàng, em nên làm gì để thể hiện sự tôn trọng người bán hàng?

Mặc cả thật nhiều.

Chào hỏi, cảm ơn và không làm phiền quá mức.

Chỉ xem hàng mà không mua.

Chê bai sản phẩm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 8: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào đối với sự phát triển của xã hội?

Không có ý nghĩa gì.

Chỉ giúp một số người giàu có hơn.

Gây ra sự bất bình đẳng.

Thúc đẩy sự đoàn kết, phát triển bền vững.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động trong xã hội.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 9: Trong lớp học, em thể hiện sự tôn trọng người lao động như thế nào?

Chỉ tập trung vào việc học của mình.

Luôn làm phiền các bạn.

Chăm chỉ học tập, tôn trọng thầy cô và các bạn.

Chỉ chơi với một nhóm bạn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào môi trường học đường.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 10: Em sẽ làm gì khi thấy một người lao công đang làm việc?

Lảng tránh và đi nhanh qua.

Chào hỏi, không xả rác bừa bãi.

Chê bai công việc của họ.

Chỉ trỏ và cười đùa.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 11: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Nói xấu về công việc của người khác.

Không tuân thủ nội quy nơi làm việc.

Sử dụng sản phẩm mà không trả tiền.

Cảm ơn người phục vụ sau khi ăn uống.

Câu hỏi yêu cầu học sinh xác định hành vi thể hiện sự tôn trọng.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 12: Tại sao việc tôn trọng người lao động là quan trọng trong môi trường làm việc?

Để người lao động làm việc chậm hơn.

Để tạo ra sự cạnh tranh không lành mạnh.

Để tạo ra một môi trường làm việc tích cực và hiệu quả.

Để tăng thêm gánh nặng cho người lao động.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu được tầm quan trọng của sự tôn trọng trong môi trường làm việc.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 13: Em sẽ làm gì nếu thấy một người thợ sửa xe đang làm việc dưới trời nắng gắt?

Bỏ đi vì không liên quan.

Hỏi thăm và có thể giúp đỡ nếu có thể.

Chê bai công việc của họ.

Đứng nhìn và cười đùa.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự đồng cảm và hành động tôn trọng.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 14: Trong một buổi biểu diễn, em nên làm gì để thể hiện sự tôn trọng nghệ sĩ?

Nói chuyện ồn ào trong khi biểu diễn.

Vứt rác bừa bãi.

Chỉ trích màn trình diễn.

Tập trung theo dõi và vỗ tay tán thưởng.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự tôn trọng đối với người lao động trong lĩnh vực nghệ thuật.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 15: Điều gì có thể xảy ra nếu không tôn trọng người lao động?

Môi trường làm việc trở nên tiêu cực và hiệu quả giảm sút.

Người lao động làm việc hăng say hơn.

Xã hội trở nên giàu có hơn.

Tất cả đều đúng.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu được hậu quả của việc thiếu tôn trọng.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 16: Em có thể học hỏi điều gì từ những người lao động?

Sự lười biếng.

Sự ích kỷ.

Sự chăm chỉ, kiên nhẫn và tinh thần trách nhiệm.

Sự tiêu cực.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận biết giá trị từ người lao động.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 17: Trong một cửa hàng, em thấy một nhân viên đang rất bận rộn. Em sẽ làm gì?

La hét để được phục vụ nhanh hơn.

Chờ đợi kiên nhẫn đến lượt mình.

Tự ý lấy đồ và đi.

Phàn nàn về sự chậm trễ.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự tôn trọng trong tình huống thực tế.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 18: Tôn trọng người lao động thể hiện ở việc gì?

Chỉ trích công việc của người khác.

Không quan tâm đến sự an toàn của người lao động.

Sử dụng sản phẩm một cách lãng phí.

Ghi nhận và đánh giá đúng mức công sức của họ.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu rõ về các biểu hiện của sự tôn trọng.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 19: Em sẽ làm gì khi thấy một người tài xế xe buýt làm việc vất vả?

Chỉ trích về cách lái xe của họ.

Không quan tâm đến họ.

Cảm ơn họ vì đã đưa mình đến nơi an toàn.

Xả rác bừa bãi trên xe.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự tôn trọng đối với người lao động trong ngành giao thông.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 20: Tại sao việc tôn trọng người lao động là một phần quan trọng của đạo đức xã hội?

Nó thúc đẩy sự công bằng và sự phát triển bền vững.

Nó chỉ quan trọng trong môi trường làm việc.

Nó không liên quan gì đến đạo đức.

Nó chỉ quan trọng đối với những người giàu có.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu được vai trò của sự tôn trọng trong đạo đức xã hội.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 21: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với những người làm nghề thủ công?

Chê bai sản phẩm của họ.

Không quan tâm đến giá trị của sản phẩm.

Mặc cả quá đáng.

Mua sản phẩm và trân trọng giá trị của nó.

Câu hỏi yêu cầu học sinh vận dụng kiến thức vào thực tế.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 22: Trong lớp học, làm thế nào để thể hiện sự tôn trọng với người lao động là thầy cô giáo?

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Chăm chỉ học tập và làm bài đầy đủ.

Không nghe lời thầy cô.

Quậy phá trong lớp.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu rõ về cách thể hiện sự tôn trọng với giáo viên.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 23: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng đối với người làm nghề y?

Không tuân thủ lời khuyên của bác sĩ.

Chỉ trích về cách chữa bệnh của họ.

Tuân thủ hướng dẫn điều trị và cảm ơn họ.

Không quan tâm đến sức khỏe của mình.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận biết hành vi tôn trọng đối với nhân viên y tế.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 24: Tại sao việc tôn trọng người lao động giúp xây dựng một xã hội tốt đẹp hơn?

Tạo ra sự bất bình đẳng.

Gây ra xung đột.

Làm giảm năng suất lao động.

Thúc đẩy sự hợp tác và phát triển.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu được tầm quan trọng của sự tôn trọng trong việc xây dựng xã hội.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 25: Em sẽ làm gì khi thấy một người nông dân đang làm việc trên đồng ruộng?

Chê bai công việc của họ.

Phá hoại mùa màng.

Tôn trọng công sức của họ và không xả rác bừa bãi.

Không quan tâm đến họ.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự tôn trọng đối với người lao động trong ngành nông nghiệp.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 26: Trong một buổi hòa nhạc, em nên làm gì để thể hiện sự tôn trọng với các nhạc công?

Nói chuyện ồn ào trong khi biểu diễn.

Tập trung lắng nghe và vỗ tay sau khi kết thúc.

Chỉ trích về cách chơi nhạc của họ.

Vứt rác bừa bãi.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự tôn trọng đối với người lao động trong lĩnh vực âm nhạc.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 27: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với những người làm nghề sửa chữa?

Không trả tiền công.

Chê bai tay nghề của họ.

Ép giá.

Tin tưởng và đánh giá cao công việc của họ.

Câu hỏi yêu cầu học sinh vận dụng kiến thức vào thực tế.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 28: Tôn trọng người lao động thể hiện sự văn minh như thế nào?

Gây ra xung đột.

Tạo ra sự bất công.

Xây dựng một xã hội có văn hóa và đạo đức tốt đẹp.

Làm giảm sự phát triển.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu rõ về ý nghĩa của sự tôn trọng trong xã hội.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 29: Em sẽ làm gì khi thấy một người công nhân đang xây dựng một ngôi nhà?

Phá hoại công trình.

Không làm phiền và tôn trọng công việc của họ.

Chê bai cách làm việc của họ.

Xả rác bừa bãi.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự tôn trọng đối với người lao động trong ngành xây dựng.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 02

Câu 30: Trong một buổi họp lớp, em nên làm gì để thể hiện sự tôn trọng với các bạn?

Nói chuyện riêng và làm ồn.

Không lắng nghe ý kiến của người khác.

Chỉ trích ý kiến của bạn.

Lắng nghe, tôn trọng ý kiến và đóng góp ý kiến của mình.

Câu hỏi yêu cầu học sinh thể hiện sự tôn trọng đối với bạn bè trong môi trường lớp học.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 03

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 1: Tôn trọng người lao động thể hiện qua những hành động nào?

Chỉ trích khi họ mắc lỗi.

Luôn yêu cầu họ làm thêm giờ.

Không quan tâm đến công việc của họ.

Lắng nghe ý kiến, đánh giá công bằng, và ghi nhận đóng góp của họ.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các biểu hiện của sự tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 2: Vì sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để họ làm việc hiệu quả hơn.

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để xây dựng một xã hội công bằng và văn minh.

Để được người khác tôn trọng lại.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 3: Trong các hành vi sau, hành vi nào thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai sản phẩm của người khác.

Khen ngợi sự cố gắng của người khác.

Nói xấu đồng nghiệp.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 4: Em sẽ làm gì khi thấy một người lao động đang làm việc vất vả?

Lảng tránh và đi xa.

Cười nhạo họ.

Chỉ trích công việc của họ.

Cảm thông, chia sẻ và có thể giúp đỡ nếu có thể.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 5: Đâu là biểu hiện của việc không tôn trọng người lao động?

Chửi bới, xúc phạm người lao động.

Góp ý chân thành về công việc.

Cảm ơn khi được giúp đỡ.

Tôn trọng thành quả lao động của người khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện các hành vi thiếu tôn trọng.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 6: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người lao động trong gia đình?

Chỉ ngồi chơi và xem tivi.

Không giúp đỡ việc nhà.

Giúp đỡ cha mẹ làm việc nhà.

Phàn nàn về công việc của cha mẹ.

Câu hỏi tập trung vào việc thể hiện sự tôn trọng trong môi trường gia đình.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 7: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào đối với sự phát triển của xã hội?

Làm chậm sự phát triển.

Thúc đẩy sự phát triển bền vững.

Gây ra xung đột.

Không có tác động gì.

Câu hỏi về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động đối với xã hội.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 8: Em sẽ làm gì nếu thấy một người bán hàng rong bị người khác chê bai?

Cười theo.

Tham gia chê bai.

Bàng quan, không quan tâm.

Đứng ra bảo vệ và bênh vực họ.

Câu hỏi về cách ứng xử trong tình huống cụ thể.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 9: Trong lớp học, việc tôn trọng người lao động thể hiện qua hành động nào?

Chăm chỉ học tập và làm bài đầy đủ.

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Vứt rác bừa bãi.

Không làm bài tập về nhà.

Câu hỏi tập trung vào việc thể hiện sự tôn trọng trong môi trường học đường.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 10: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong môi trường làm việc?

Để tăng sự cạnh tranh.

Để giảm năng suất.

Để tạo ra một môi trường làm việc tích cực và hiệu quả.

Để tăng xung đột.

Câu hỏi về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động trong môi trường làm việc.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 11: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với những người làm nghề vệ sinh môi trường?

Vứt rác bừa bãi.

Không phân loại rác.

Xả rác ra đường.

Giữ gìn vệ sinh chung và bỏ rác đúng nơi quy định.

Câu hỏi về cách thể hiện sự tôn trọng với một nhóm người lao động cụ thể.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 12: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người phục vụ trong nhà hàng?

Gọi đồ ăn rồi không ăn.

Cảm ơn và lịch sự khi được phục vụ.

Chê bai món ăn.

Không trả tiền.

Câu hỏi về cách thể hiện sự tôn trọng trong một tình huống cụ thể.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 13: Điều gì sẽ xảy ra nếu mọi người đều không tôn trọng người lao động?

Xã hội sẽ trở nên bất công và thiếu văn minh.

Xã hội sẽ phát triển nhanh hơn.

Mọi người sẽ làm việc chăm chỉ hơn.

Không có gì thay đổi.

Câu hỏi về hậu quả của việc không tôn trọng người lao động.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 14: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ sửa xe đang làm việc dưới trời nắng gắt?

Chỉ trích công việc của họ.

Bỏ đi và không quan tâm.

Cảm thông và có thể giúp đỡ họ nếu có thể.

Cười nhạo họ.

Câu hỏi về cách ứng xử trong một tình huống cụ thể.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 15: Tôn trọng người lao động có liên quan gì đến việc bảo vệ môi trường?

Không liên quan gì cả.

Làm cho môi trường ô nhiễm hơn.

Gây ra nhiều rác thải hơn.

Tôn trọng người lao động góp phần vào việc bảo vệ môi trường thông qua việc thực hiện các công việc liên quan đến môi trường.

Câu hỏi về mối liên hệ giữa tôn trọng người lao động và bảo vệ môi trường.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 16: Trong một buổi họp lớp, bạn thấy một bạn lao công đang dọn dẹp. Bạn sẽ làm gì?

Lờ đi và tiếp tục nói chuyện.

Giúp bạn ấy dọn dẹp.

Chê bai bạn ấy.

Vứt rác ra sàn.

Câu hỏi về cách ứng xử trong một tình huống cụ thể.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 17: Việc tôn trọng người lao động giúp chúng ta điều gì?

Khiến xã hội trở nên hỗn loạn.

Khiến mọi người xa lánh nhau.

Xây dựng một xã hội tốt đẹp và văn minh.

Khiến người lao động làm việc kém hiệu quả hơn.

Câu hỏi về lợi ích của việc tôn trọng người lao động.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 18: Em sẽ làm gì khi thấy một người công nhân xây dựng đang làm việc trên cao?

Chê bai công việc của họ.

Không quan tâm đến sự an toàn của họ.

Làm ồn để họ không tập trung.

Cầu mong họ làm việc an toàn và cẩn thận.

Câu hỏi về cách ứng xử trong một tình huống cụ thể.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 19: Tôn trọng người lao động được thể hiện qua việc sử dụng sản phẩm, dịch vụ của họ như thế nào?

Sử dụng một cách có trách nhiệm và đánh giá công bằng.

Phàn nàn về sản phẩm/dịch vụ.

Không quan tâm đến chất lượng.

Không trả tiền.

Câu hỏi về cách thể hiện sự tôn trọng thông qua việc sử dụng sản phẩm/dịch vụ.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 20: Trong lớp, bạn thấy một bạn học sinh giúp cô giáo dọn dẹp lớp học. Bạn sẽ làm gì?

Chê cười bạn ấy.

Khen ngợi và có thể giúp đỡ.

Bỏ đi và không quan tâm.

Nói xấu bạn ấy.

Câu hỏi về cách ứng xử trong một tình huống cụ thể.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 21: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người tài xế xe buýt?

Gây rối trên xe.

Không trả tiền vé.

Chấp hành nội quy và cảm ơn tài xế.

Nói chuyện ồn ào.

Câu hỏi về cách thể hiện sự tôn trọng trong một tình huống cụ thể.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 22: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng đối với sự phát triển của bản thân?

Giúp bản thân trở nên tốt đẹp hơn và được mọi người yêu quý.

Khiến bản thân trở nên ích kỷ.

Khiến bản thân bị cô lập.

Không có tác động gì.

Câu hỏi về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động đối với sự phát triển cá nhân.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 23: Em sẽ làm gì khi thấy một người nông dân đang làm việc trên đồng ruộng?

Phá hoại mùa màng của họ.

Không quan tâm đến công việc của họ.

Chê bai công việc của họ.

Tôn trọng công việc của họ và biết ơn những sản phẩm họ tạo ra.

Câu hỏi về cách ứng xử trong một tình huống cụ thể.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 24: Tôn trọng người lao động có liên quan gì đến việc phát triển kinh tế?

Cản trở sự phát triển kinh tế.

Thúc đẩy sự phát triển kinh tế.

Không có tác động gì.

Gây ra suy thoái kinh tế.

Câu hỏi về mối liên hệ giữa tôn trọng người lao động và phát triển kinh tế.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 25: Trong trường hợp nào sau đây, bạn thể hiện sự tôn trọng với người lao động?

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Vứt rác bừa bãi.

Lắng nghe và làm theo hướng dẫn của giáo viên.

Không làm bài tập về nhà.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 26: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người bảo vệ?

Chấp hành nội quy và chào hỏi.

Vượt rào vào khu vực cấm.

Không tuân theo hướng dẫn.

Chửi bới.

Câu hỏi về cách thể hiện sự tôn trọng trong một tình huống cụ thể.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 27: Việc tôn trọng người lao động giúp chúng ta học được điều gì?

Tính ích kỷ.

Sự vô tâm.

Tính nóng nảy.

Sự đồng cảm và lòng biết ơn.

Câu hỏi về lợi ích của việc tôn trọng người lao động.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 28: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ may đang làm việc?

Chê bai sản phẩm của họ.

Tôn trọng công việc của họ và đánh giá cao sản phẩm.

Không quan tâm đến sản phẩm của họ.

Làm hỏng sản phẩm của họ.

Câu hỏi về cách ứng xử trong một tình huống cụ thể.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 29: Tôn trọng người lao động được thể hiện qua việc sử dụng thời gian như thế nào?

Làm việc riêng trong giờ học.

Sử dụng thời gian một cách lãng phí.

Chăm chỉ học tập và làm việc đúng giờ.

Trễ hẹn.

Câu hỏi về cách thể hiện sự tôn trọng thông qua việc sử dụng thời gian.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 03

Câu 30: Trong các tình huống sau, tình huống nào thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Nói xấu người khác.

Vứt rác bừa bãi.

Không làm bài tập.

Giúp đỡ bạn bè và thầy cô.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 04

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 1: Theo em, tôn trọng người lao động có nghĩa là gì?

Chỉ tôn trọng những người làm công việc mình thích.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Chỉ tôn trọng những người có địa vị cao trong xã hội.

Quý trọng công sức, thành quả lao động của người khác, bất kể công việc họ làm.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về khái niệm tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 2: Hành vi nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai công việc của người khác.

Vứt rác bừa bãi nơi công cộng.

Cảm ơn và ghi nhận sự giúp đỡ của người khác.

Nói xấu người khác sau lưng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 3: Tại sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để người khác phải nể sợ mình.

Để được người khác cho tiền.

Để xây dựng một xã hội văn minh, công bằng và phát triển.

Câu hỏi kiểm tra tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 4: Trong các nghề sau, nghề nào không trực tiếp tạo ra sản phẩm hữu hình?

Thợ may.

Giáo viên.

Nông dân.

Công nhân xây dựng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng phân biệt các loại hình lao động.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 5: Em sẽ làm gì khi thấy một cô lao công đang quét dọn đường phố?

Lảng tránh và đi thật nhanh.

Chê bai vì công việc của cô ấy quá vất vả.

Chào hỏi và bỏ rác đúng nơi quy định.

Cười nhạo vì cô ấy đang làm việc.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 6: Đâu là biểu hiện của việc thiếu tôn trọng người lao động?

Chửi bới, xúc phạm người bán hàng rong.

Mua hàng và trả tiền đầy đủ.

Giúp đỡ người khác khi gặp khó khăn.

Cảm ơn người phục vụ sau khi ăn uống.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thiếu tôn trọng.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 7: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với nghề nghiệp của cha mẹ?

Nói xấu về công việc của cha mẹ với bạn bè.

Chăm chỉ học tập, đạt kết quả tốt để cha mẹ vui lòng.

Luôn đòi hỏi cha mẹ mua những thứ đắt tiền.

Ít khi quan tâm đến công việc của cha mẹ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ kiến thức với thực tế.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 8: Trong lớp học, bạn A thường xuyên cười nhạo bạn B vì bạn B có bố làm nghề thợ sửa xe. Em có nhận xét gì về hành động của bạn A?

Bạn A rất hài hước.

Bạn A rất thông minh.

Bạn A rất tốt bụng.

Bạn A đã thể hiện sự thiếu tôn trọng với bạn B và nghề nghiệp của bố bạn B.

Câu hỏi kiểm tra khả năng đánh giá hành vi của người khác.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 9: Em có thể học hỏi điều gì từ những người lao động xung quanh mình?

Sự lười biếng.

Sự ích kỷ.

Sự nóng nảy.

Sự cần cù, chịu khó, tinh thần trách nhiệm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các giá trị học hỏi từ người khác.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 10: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người bán hàng?

Mặc cả quá đáng, làm khó người bán hàng.

Chê bai sản phẩm và không mua.

Chào hỏi, mua hàng và trả tiền đầy đủ.

Tự ý lấy đồ khi chưa trả tiền.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng trong giao tiếp.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 11: Theo em, những người làm công việc tình nguyện có đáng được tôn trọng không? Vì sao?

Không, vì họ không được trả lương.

Không, vì công việc của họ không quan trọng.

Có, vì họ làm việc vì lợi ích cá nhân.

Có, vì họ đóng góp sức lực, thời gian để giúp đỡ người khác và cộng đồng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng đánh giá và lý giải về giá trị của công việc tình nguyện.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 12: Em sẽ làm gì khi thấy một người công nhân đang làm việc dưới trời nắng gắt?

Bỏ đi và không quan tâm.

Đưa nước, hỏi thăm và động viên họ.

Chê bai vì họ làm việc quá vất vả.

Cười nhạo vì họ không có việc làm khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 13: Việc làm nào sau đây không thể hiện sự tôn trọng với người lao động?

Gửi lời cảm ơn đến người phục vụ.

Chấp hành nội quy nơi công cộng.

Giữ gìn vệ sinh chung.

Vứt rác bừa bãi ra đường.

Câu hỏi kiểm tra khả năng phân biệt hành vi tôn trọng và thiếu tôn trọng.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 14: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với các bác sĩ, y tá?

Tuân thủ hướng dẫn của bác sĩ, y tá và giữ gìn sức khỏe.

Chỉ trích và phàn nàn về dịch vụ y tế.

Không nghe lời khuyên của bác sĩ.

Làm phiền bác sĩ, y tá bằng những yêu cầu vô lý.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ kiến thức với thực tế.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 15: Tôn trọng người lao động có vai trò gì trong việc xây dựng xã hội?

Không có vai trò gì.

Gây ra sự bất bình đẳng.

Góp phần xây dựng một xã hội công bằng, văn minh và phát triển.

Làm cho mọi người trở nên ích kỷ hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về vai trò của sự tôn trọng trong xã hội.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 16: Trong lớp học, bạn A luôn cố gắng giúp đỡ các bạn trong học tập. Hành động của bạn A thể hiện điều gì?

Sự ích kỷ.

Sự tôn trọng và quan tâm đến người khác.

Sự lười biếng.

Sự ghen tị.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 17: Em sẽ làm gì khi thấy một người nông dân đang vất vả làm việc trên đồng ruộng?

Cảm ơn vì những sản phẩm họ làm ra.

Chê bai vì công việc của họ quá cực nhọc.

Bỏ đi và không quan tâm.

Cười nhạo vì họ không có việc làm khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 18: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề giáo?

Nói xấu thầy cô sau lưng.

Không làm bài tập về nhà.

Quậy phá trong giờ học.

Chăm chỉ học tập và vâng lời thầy cô.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ kiến thức với thực tế.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 19: Theo em, những người làm nghề tự do (freelancer) có đáng được tôn trọng không? Vì sao?

Không, vì họ không có công việc ổn định.

Không, vì họ không đóng góp gì cho xã hội.

Có, vì họ cũng tạo ra giá trị cho xã hội bằng công việc của mình.

Có, vì họ có nhiều thời gian rảnh rỗi.

Câu hỏi kiểm tra khả năng đánh giá và lý giải về giá trị của công việc tự do.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 20: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ sửa xe đang làm việc dưới trời mưa?

Bỏ đi và không quan tâm.

Che ô, hỏi thăm và động viên họ.

Chê bai vì họ làm việc quá vất vả.

Cười nhạo vì họ không có việc làm khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 21: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề tài xế?

Tuân thủ luật giao thông và không gây rối trật tự.

Gây gổ với tài xế khi có va chạm giao thông.

Không trả tiền vé xe buýt.

Phê bình tài xế vì đi chậm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ kiến thức với thực tế.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 22: Trong lớp học, bạn C luôn giúp đỡ các bạn khi gặp khó khăn trong học tập. Hành động của bạn C thể hiện điều gì?

Sự ích kỷ.

Sự lười biếng.

Sự tôn trọng và quan tâm đến người khác.

Sự ghen tị.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 23: Em sẽ làm gì khi thấy một người đầu bếp đang làm việc trong bếp?

Chê bai món ăn.

Không trả tiền.

Làm ồn trong bếp.

Cảm ơn vì món ăn ngon.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 24: Việc làm nào sau đây không thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề bảo vệ?

Chào hỏi khi gặp.

Tuân thủ nội quy.

Vượt rào, trèo tường.

Cảm ơn khi được giúp đỡ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng phân biệt hành vi tôn trọng và thiếu tôn trọng.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 25: Tôn trọng người lao động giúp chúng ta điều gì trong cuộc sống?

Có thêm nhiều bạn bè và được mọi người yêu quý.

Trở nên giàu có.

Luôn đúng trong mọi tình huống.

Không cần phải làm việc gì cả.

Câu hỏi kiểm tra tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 26: Em hãy cho biết, nghề nào sau đây không cần sử dụng nhiều sức lực?

Nông dân.

Công nhân xây dựng.

Thợ rèn.

Nhà văn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng phân loại nghề nghiệp.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 27: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng rong đang cố gắng bán hàng dưới trời mưa?

Chê bai vì họ không có chỗ bán hàng đàng hoàng.

Không mua hàng và bỏ đi.

Mua hàng ủng hộ hoặc động viên họ.

Cười nhạo vì họ không có việc làm khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 28: Trong lớp, bạn D luôn cố gắng hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Hành động của bạn D thể hiện điều gì?

Tinh thần trách nhiệm.

Sự lười biếng.

Sự ích kỷ.

Sự ghen tị.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 29: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề bác sĩ?

Không tuân thủ lời khuyên của bác sĩ.

Tuân thủ hướng dẫn điều trị của bác sĩ.

Chê bai vì bác sĩ không chữa khỏi bệnh ngay lập tức.

Làm phiền bác sĩ bằng những yêu cầu vô lý.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ kiến thức với thực tế.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 04

Câu 30: Theo em, đâu là biểu hiện của một xã hội tôn trọng người lao động?

Mọi người chỉ quan tâm đến lợi ích cá nhân.

Chỉ coi trọng những người giàu có.

Không có sự quan tâm đến người khác.

Mọi người được đối xử công bằng, được tạo điều kiện để phát triển và cống hiến.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các đặc điểm của một xã hội tôn trọng người lao động.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 05

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 1: Tôn trọng người lao động thể hiện qua những hành động nào?

Chỉ trích khi họ mắc lỗi.

Sử dụng sản phẩm của họ mà không quan tâm.

Nói xấu về công việc của họ.

Cảm ơn khi nhận được sự phục vụ, đánh giá cao công sức họ bỏ ra.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các biểu hiện của sự tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 2: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng?

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để được người khác phục vụ tốt hơn.

Để xây dựng một xã hội công bằng, văn minh.

Để người lao động làm việc nhanh hơn.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 3: Trong các tình huống sau, tình huống nào thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai món ăn của người đầu bếp.

Gửi lời cảm ơn đến nhân viên giao hàng.

Không trả tiền cho người bán hàng rong.

Vứt rác bừa bãi sau khi ăn ở quán.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 4: Em sẽ làm gì khi thấy một bác bảo vệ đang làm việc dưới trời nắng gắt?

Lờ đi và đi thẳng.

Chê bai bác vì làm việc vất vả.

Chào hỏi và hỏi thăm sức khỏe bác.

Chỉ trích bác vì không làm việc hiệu quả.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 5: Hành động nào sau đây thể hiện sự thiếu tôn trọng người lao động?

Nói chuyện lớn tiếng khi người khác đang làm việc.

Cảm ơn người phục vụ sau khi ăn.

Chờ đợi đến lượt khi mua hàng.

Giữ gìn vệ sinh nơi công cộng.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận diện hành vi thiếu tôn trọng.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 6: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa gì đối với bản thân?

Khiến người khác sợ hãi.

Khiến bản thân trở nên ích kỷ.

Khiến bản thân trở nên vô ơn.

Giúp bản thân trở nên lịch sự, văn minh và được yêu mến.

Câu hỏi kiểm tra về ý nghĩa của việc tôn trọng người lao động đối với bản thân.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 7: Em sẽ làm gì khi thấy một cô lao công đang quét dọn đường phố?

Vứt rác bừa bãi để cô phải dọn.

Không vứt rác bừa bãi và giữ gìn vệ sinh.

Chê bai công việc của cô.

Xúc phạm cô vì công việc của cô.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 8: Vì sao chúng ta cần tôn trọng tất cả các nghề nghiệp?

Vì tất cả mọi người đều giàu có.

Vì chỉ có những nghề nghiệp cao quý mới đáng được tôn trọng.

Vì mọi nghề nghiệp đều đóng góp cho xã hội và đều có giá trị.

Vì người lao động làm việc không vì mục đích gì.

Câu hỏi kiểm tra về lý do cần tôn trọng mọi nghề nghiệp.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 9: Trong các hành động sau, hành động nào thể hiện sự tôn trọng người lao động trong ngành dịch vụ?

Không xếp hàng khi mua hàng.

Chửi mắng nhân viên khi không hài lòng.

Không cảm ơn khi nhận được sự phục vụ.

Nói lời cảm ơn và góp ý lịch sự khi cần thiết.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận diện hành vi tôn trọng trong ngành dịch vụ.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 10: Em có thể thể hiện sự tôn trọng người lao động bằng cách nào trong cuộc sống hàng ngày?

Chỉ trích người khác khi họ làm sai.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Nói xấu về người khác.

Chào hỏi, cảm ơn và giúp đỡ khi có thể.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào thực tế.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 11: Điều gì sẽ xảy ra nếu mọi người đều không tôn trọng người lao động?

Xã hội sẽ phát triển nhanh chóng.

Xã hội sẽ trở nên bất công, thiếu văn minh.

Mọi người sẽ làm việc hiệu quả hơn.

Không có gì thay đổi.

Câu hỏi về hậu quả của việc thiếu tôn trọng người lao động.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 12: Em sẽ làm gì khi thấy một chú công nhân đang sửa chữa đường ống nước dưới trời mưa?

Chê bai chú vì làm việc trong thời tiết xấu.

Không quan tâm đến công việc của chú.

Cảm ơn chú vì đã làm việc vất vả.

Cười nhạo chú vì công việc của chú.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 13: Tôn trọng người lao động thể hiện sự văn minh như thế nào?

Thể hiện sự tôn trọng với giá trị của con người và công sức họ bỏ ra.

Thể hiện sự giàu có của bản thân.

Thể hiện sự yếu kém của bản thân.

Không liên quan đến sự văn minh.

Câu hỏi về ý nghĩa của việc tôn trọng người lao động trong việc thể hiện sự văn minh.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 14: Trong lớp học, em thể hiện sự tôn trọng người lao động bằng cách nào?

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Vứt rác bừa bãi trong lớp.

Không làm bài tập về nhà.

Chăm chú nghe giảng, làm bài đầy đủ, giữ gìn vệ sinh lớp học.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào thực tế.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 15: Tại sao việc tôn trọng người lao động là một trong những yếu tố quan trọng để xây dựng một xã hội tốt đẹp?

Để người lao động làm việc nhanh hơn.

Để người lao động trở nên giàu có.

Để mọi người cảm thấy được trân trọng và có động lực cống hiến.

Để tăng cường sự bất công trong xã hội.

Câu hỏi về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động trong việc xây dựng xã hội.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 16: Em sẽ làm gì khi thấy một bác tài xế xe buýt đang giúp đỡ người già lên xe?

Chê bai bác tài xế vì làm việc chậm.

Cảm ơn bác tài xế vì sự giúp đỡ.

Không quan tâm đến hành động của bác.

Chỉ trích bác vì không làm việc nhanh hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 17: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động trong gia đình?

Giúp đỡ bố mẹ làm việc nhà.

Chỉ ngồi chơi và xem tivi.

Không nghe lời bố mẹ.

Vứt đồ đạc bừa bãi.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận diện hành vi tôn trọng trong gia đình.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 18: Tôn trọng người lao động giúp chúng ta điều gì?

Khiến người khác sợ hãi.

Khiến bản thân trở nên ích kỷ.

Khiến bản thân trở nên vô ơn.

Tạo ra mối quan hệ tốt đẹp và một môi trường làm việc tích cực.

Câu hỏi về lợi ích của việc tôn trọng người lao động.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 19: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng rong đang cố gắng bán hàng dưới trời mưa?

Chê bai người bán hàng.

Không quan tâm đến người bán hàng.

Mua hàng ủng hộ hoặc cảm thông với họ.

Chỉ trích người bán hàng vì không có việc làm tốt hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 20: Tại sao chúng ta nên tôn trọng những người làm công việc chân tay?

Vì họ không có học vấn.

Vì công việc của họ đóng góp vào sự phát triển của xã hội.

Vì họ không có quyền lợi.

Vì họ không quan trọng.

Câu hỏi về lý do cần tôn trọng mọi nghề nghiệp.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 21: Trong các tình huống sau, tình huống nào thể hiện sự thiếu tôn trọng người lao động?

Nói xấu về công việc của người khác.

Cảm ơn người phục vụ.

Giúp đỡ người khác.

Chào hỏi người khác.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận diện hành vi thiếu tôn trọng.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 22: Em sẽ làm gì khi thấy một chú thợ sửa xe đang làm việc dưới trời nắng gắt?

Chê bai chú vì làm việc vất vả.

Không quan tâm đến công việc của chú.

Cảm ơn chú vì đã sửa xe giúp.

Chỉ trích chú vì không làm việc nhanh hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 23: Tôn trọng người lao động thể hiện sự quan tâm đến:

Sự giàu có.

Địa vị xã hội.

Sự nổi tiếng.

Giá trị của con người và công sức họ bỏ ra.

Câu hỏi về khía cạnh mà việc tôn trọng người lao động thể hiện.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 24: Trong lớp học, em thể hiện sự tôn trọng người lao động bằng cách nào?

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Giữ gìn vệ sinh lớp học.

Không làm bài tập về nhà.

Chơi trong giờ học.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào thực tế.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 25: Tại sao việc tôn trọng người lao động là một trong những yếu tố quan trọng để xây dựng một xã hội tốt đẹp?

Để người lao động làm việc nhanh hơn.

Để người lao động trở nên giàu có.

Để mọi người cảm thấy được trân trọng và có động lực cống hiến.

Để tăng cường sự bất công trong xã hội.

Câu hỏi về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động trong việc xây dựng xã hội.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 26: Em sẽ làm gì khi thấy một bác tài xế xe buýt đang giúp đỡ người già lên xe?

Chê bai bác tài xế vì làm việc chậm.

Cảm ơn bác tài xế vì sự giúp đỡ.

Không quan tâm đến hành động của bác.

Chỉ trích bác vì không làm việc nhanh hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 27: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động trong gia đình?

Giúp đỡ bố mẹ làm việc nhà.

Chỉ ngồi chơi và xem tivi.

Không nghe lời bố mẹ.

Vứt đồ đạc bừa bãi.

Câu hỏi yêu cầu học sinh nhận diện hành vi tôn trọng trong gia đình.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 28: Tôn trọng người lao động giúp chúng ta điều gì?

Khiến người khác sợ hãi.

Khiến bản thân trở nên ích kỷ.

Khiến bản thân trở nên vô ơn.

Tạo ra mối quan hệ tốt đẹp và một môi trường làm việc tích cực.

Câu hỏi về lợi ích của việc tôn trọng người lao động.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 29: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng rong đang cố gắng bán hàng dưới trời mưa?

Chê bai người bán hàng.

Không quan tâm đến người bán hàng.

Mua hàng ủng hộ hoặc cảm thông với họ.

Chỉ trích người bán hàng vì không có việc làm tốt hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 05

Câu 30: Tại sao chúng ta nên tôn trọng những người làm công việc chân tay?

Vì họ không có học vấn.

Vì công việc của họ đóng góp vào sự phát triển của xã hội.

Vì họ không có quyền lợi.

Vì họ không quan trọng.

Câu hỏi về lý do cần tôn trọng mọi nghề nghiệp.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 06

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 1: Tôn trọng người lao động thể hiện ở những khía cạnh nào?

Chỉ tôn trọng những người có địa vị cao trong xã hội.

Chỉ tôn trọng những người làm công việc mình thích.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Tôn trọng công việc, thành quả lao động và đối xử lịch sự với người lao động.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các biểu hiện của sự tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 2: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai công việc của người khác.

Cảm ơn người phục vụ sau khi ăn.

Vứt rác bừa bãi nơi công cộng.

Nói xấu về người lao công.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thể hiện sự tôn trọng.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 3: Vì sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để người lao động làm việc tốt hơn.

Để thể hiện sự lịch sự của bản thân.

Để xây dựng một xã hội văn minh, công bằng.

Để được người khác tôn trọng lại.

Câu hỏi kiểm tra hiểu biết về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 4: Trong các nghề sau, nghề nào không trực tiếp tạo ra sản phẩm hữu hình?

Thợ may.

Nông dân.

Công nhân xây dựng.

Giáo viên.

Câu hỏi yêu cầu phân biệt các loại hình lao động, tập trung vào kết quả của lao động.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 5: Em sẽ làm gì khi thấy một bác lao công đang quét dọn đường phố?

Lảng tránh và đi thật nhanh.

Chỉ tay và cười nhạo.

Chào hỏi và không vứt rác bừa bãi.

Chờ bác quét xong rồi mới đi.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 6: Đâu là biểu hiện của việc không tôn trọng người lao động?

Nói chuyện lớn tiếng trong khi người khác đang làm việc.

Giúp đỡ người khác khi họ gặp khó khăn.

Cảm ơn người phục vụ.

Tập trung làm tốt công việc của mình.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi không tôn trọng.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 7: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người bán hàng?

Mặc cả giá cả một cách thô lỗ.

Mua hàng và trả tiền đầy đủ.

Chê bai sản phẩm.

Lấy hàng rồi bỏ đi.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi tôn trọng trong môi trường mua bán.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 8: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào đối với bản thân?

Không có ý nghĩa gì.

Chỉ làm cho người khác vui.

Chỉ giúp mình được việc.

Giúp bản thân trở nên tốt đẹp hơn, được mọi người yêu quý và tôn trọng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về lợi ích của việc tôn trọng người khác.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 9: Em sẽ làm gì nếu thấy một người thợ sửa ống nước đang làm việc trong nhà mình?

Chạy ra chơi với bạn.

Làm ồn để chọc ghẹo.

Giữ trật tự và không làm phiền.

Lấy đồ chơi ra nghịch.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 10: Trong các câu sau, câu nào thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Sao bác làm chậm thế?

Chỉ được cái mã bên ngoài.

Đồ bỏ đi.

Cảm ơn cô/chú đã giúp đỡ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng lựa chọn câu nói thể hiện sự tôn trọng.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 11: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong môi trường làm việc?

Để người lao động làm việc nhanh hơn.

Để tăng lợi nhuận cho công ty.

Để tạo ra một môi trường làm việc tích cực và hiệu quả.

Để người lao động sợ mình.

Câu hỏi tập trung vào tầm quan trọng của sự tôn trọng trong môi trường làm việc.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 12: Em sẽ làm gì khi thấy bạn mình chê bai công việc của bố mẹ bạn ấy?

Cười theo bạn.

Nói với bạn rằng không nên chê bai.

Mặc kệ bạn.

Tham gia chê bai cùng bạn.

Câu hỏi đặt ra tình huống ứng xử, đòi hỏi học sinh đưa ra lựa chọn phù hợp.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 13: Tôn trọng người lao động có liên quan gì đến sự phát triển của xã hội?

Giúp xã hội phát triển bền vững.

Không liên quan gì.

Chỉ liên quan đến cá nhân.

Gây cản trở sự phát triển.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về mối liên hệ giữa tôn trọng người lao động và sự phát triển xã hội.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 14: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người phục vụ trong quán ăn?

Gọi người phục vụ một cách lớn tiếng.

Để lại đồ ăn thừa trên bàn.

Cảm ơn và để lại tiền boa nếu hài lòng.

Không trả tiền.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong môi trường dịch vụ.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 15: Theo em, người lao động nào sau đây có vai trò quan trọng nhất?

Chỉ có bác sĩ là quan trọng nhất.

Chỉ có kỹ sư là quan trọng nhất.

Chỉ có người nổi tiếng là quan trọng nhất.

Tất cả mọi người lao động đều quan trọng, mỗi người một vai trò.

Câu hỏi yêu cầu học sinh suy nghĩ về giá trị của các nghề nghiệp khác nhau.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 16: Em sẽ làm gì khi thấy một người công nhân đang làm việc dưới trời nắng gắt?

Chạy đi chơi.

Chỉ trỏ và cười.

Có thể hỏi thăm và động viên.

Làm ngơ như không thấy.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 17: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người lái xe buýt?

Chen lấn lên xe.

Chờ đến lượt và trả tiền vé.

Không tuân thủ luật giao thông.

Nói chuyện ồn ào trên xe.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong môi trường giao thông.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 18: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong việc xây dựng mối quan hệ xã hội?

Để có nhiều bạn hơn.

Để được người khác giúp đỡ.

Để thể hiện sự lịch sự.

Để tạo ra sự tin tưởng và gắn kết giữa mọi người.

Câu hỏi tập trung vào tầm quan trọng của sự tôn trọng trong việc xây dựng mối quan hệ xã hội.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 19: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng rong bị mất hàng?

Cười nhạo họ.

Mặc kệ họ.

Có thể giúp đỡ họ nếu có thể.

Chạy đi mách với người khác.

Câu hỏi đặt ra tình huống ứng xử, đòi hỏi học sinh đưa ra lựa chọn phù hợp.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 20: Tôn trọng người lao động được thể hiện qua việc:

Góp ý chân thành về công việc của họ.

Chê bai sản phẩm của họ.

Nói xấu về họ với người khác.

Không quan tâm đến công việc của họ.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các biểu hiện của sự tôn trọng người lao động.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 21: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người phục vụ trong nhà hàng?

Gọi người phục vụ bằng những lời lẽ thô tục.

Không trả tiền sau khi ăn xong.

Làm rơi vãi thức ăn rồi không dọn dẹp.

Cảm ơn và để lại tiền boa (nếu có).

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong môi trường dịch vụ.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 22: Vì sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng đối với sự phát triển kinh tế?

Để người lao động làm việc ít hơn.

Để tăng năng suất và chất lượng công việc.

Để giảm chi phí sản xuất.

Để người lao động sợ mình.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về mối liên hệ giữa tôn trọng người lao động và sự phát triển kinh tế.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 23: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ sửa xe đang làm việc dưới trời mưa?

Chạy đi chơi.

Chỉ trỏ và cười.

Có thể hỏi thăm và che ô giúp đỡ.

Làm ngơ như không thấy.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 24: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người tài xế xe ôm?

Không trả tiền sau khi đi xe.

Trả tiền đầy đủ và cảm ơn.

Mặc cả giá quá đáng.

Đi xe rồi bỏ chạy.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong môi trường dịch vụ.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 25: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong việc duy trì sự ổn định xã hội?

Để giảm thiểu xung đột và bất công.

Để tăng sự giàu có cho một số người.

Để người lao động làm việc chăm chỉ hơn.

Để tạo ra sự bất bình đẳng.

Câu hỏi tập trung vào tầm quan trọng của sự tôn trọng trong việc duy trì sự ổn định xã hội.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 26: Em sẽ làm gì khi thấy một người quét rác bị ốm?

Chạy đi chơi.

Chỉ trỏ và cười.

Có thể báo cho người lớn hoặc giúp đỡ (nếu có thể).

Làm ngơ như không thấy.

Câu hỏi đặt ra tình huống ứng xử, đòi hỏi học sinh đưa ra lựa chọn phù hợp.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 27: Tôn trọng người lao động thể hiện qua việc:

Không quan tâm đến công việc của họ.

Chê bai sản phẩm của họ.

Nói xấu về họ với người khác.

Góp ý chân thành và lịch sự.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các biểu hiện của sự tôn trọng người lao động.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 28: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người bảo vệ?

Vượt rào vào khu vực cấm.

Tuân thủ các quy định và hướng dẫn.

Không chào hỏi.

Vứt rác bừa bãi.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong môi trường làm việc.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 29: Vì sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng đối với sự phát triển cá nhân?

Để trở thành một người tốt và có ích cho xã hội.

Để kiếm được nhiều tiền hơn.

Để được người khác phục vụ.

Để không phải làm việc.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về mối liên hệ giữa tôn trọng người lao động và sự phát triển cá nhân.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 06

Câu 30: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ xây đang làm việc trên cao?

Chạy đi chơi.

Chỉ trỏ và cười.

Giữ trật tự và không làm phiền.

Làm ngơ như không thấy.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 07

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 1: Theo em, tôn trọng người lao động có nghĩa là gì?

Chỉ tôn trọng những người có địa vị cao trong xã hội.

Chỉ tôn trọng những người làm công việc mình thích.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Thể hiện sự đánh giá cao đối với công sức và đóng góp của người lao động.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về khái niệm cơ bản. Đáp án đúng là thể hiện sự đánh giá cao đối với công sức và đóng góp của người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 2: Biểu hiện nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai công việc của người khác.

Không quan tâm đến những người xung quanh.

Quan tâm đến công việc của người khác và cảm ơn họ.

Luôn phàn nàn về chất lượng dịch vụ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự tôn trọng. Đáp án đúng là thể hiện sự quan tâm và đánh giá cao công việc của người khác.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 3: Hành động nào sau đây thể hiện sự thiếu tôn trọng người lao động?

Chào hỏi lễ phép với người phục vụ.

Đến trễ hẹn mà không báo trước.

Cảm ơn người bán hàng sau khi mua đồ.

Tập trung lắng nghe khi người khác đang nói.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thiếu tôn trọng. Đáp án đúng là hành động không tôn trọng thời gian và công sức của người khác.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 4: Tại sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để người lao động làm việc tốt hơn.

Để được người khác tôn trọng lại.

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để thể hiện sự công bằng và xây dựng một xã hội tốt đẹp.

Câu hỏi kiểm tra tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động. Đáp án đúng là thể hiện sự công bằng và xây dựng một xã hội tốt đẹp.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 5: Em sẽ làm gì khi thấy một người lao công đang dọn dẹp vệ sinh?

Lảng tránh và đi nhanh qua.

Chê bai công việc của họ.

Nói lời cảm ơn và giúp đỡ nếu có thể.

Vứt rác bừa bãi để họ dọn dẹp.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là thể hiện sự tôn trọng và biết ơn công việc của họ.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 6: Trong lớp học, khi bạn làm rơi bút, em sẽ làm gì?

Cười nhạo bạn.

Mặc kệ và làm việc của mình.

Nói với bạn rằng <q>tự nhặt lên đi</q>.

Giúp bạn nhặt bút lên.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là hành động thể hiện sự giúp đỡ và tôn trọng bạn bè.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 7: Em có thể học được điều gì từ những người lao động xung quanh?

Sự chăm chỉ, kiên nhẫn và trách nhiệm.

Sự lười biếng và ỷ lại.

Sự ích kỷ và chỉ biết đến bản thân.

Sự nóng nảy và dễ nổi giận.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết giá trị từ những người lao động. Đáp án đúng là sự chăm chỉ, kiên nhẫn và trách nhiệm.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 8: Đâu là một ví dụ về việc tôn trọng người lao động trong gia đình?

Chỉ xem tivi và chơi game.

Giúp đỡ cha mẹ làm việc nhà.

Không quan tâm đến việc nhà.

Luôn đòi hỏi cha mẹ phục vụ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi tôn trọng trong gia đình. Đáp án đúng là giúp đỡ cha mẹ làm việc nhà.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 9: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng đối với các bác sĩ và y tá?

Không nghe lời khuyên của bác sĩ.

Phê bình bác sĩ trước mặt bệnh nhân khác.

Tuân thủ hướng dẫn của bác sĩ.

Tự ý dùng thuốc khi chưa có chỉ định.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi tôn trọng đối với ngành y tế. Đáp án đúng là tuân thủ hướng dẫn của bác sĩ.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 10: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng đang phục vụ khách?

Chê bai sản phẩm.

Không thèm nhìn vào người bán hàng.

Nói chuyện thô lỗ.

Chào hỏi và mua hàng lịch sự.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là lịch sự và tôn trọng người bán hàng.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 11: Tôn trọng người lao động có liên quan đến việc xây dựng một xã hội như thế nào?

Một xã hội công bằng và văn minh.

Một xã hội đầy bất công.

Một xã hội chỉ có người giàu.

Một xã hội hỗn loạn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về tầm quan trọng của sự tôn trọng trong xã hội. Đáp án đúng là một xã hội công bằng và văn minh.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 12: Trong lớp, bạn có thể thể hiện sự tôn trọng với cô giáo bằng cách nào?

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Chăm chú nghe giảng và làm bài tập đầy đủ.

Không làm bài tập về nhà.

Chỉ thích chơi trong giờ học.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi tôn trọng giáo viên. Đáp án đúng là chăm chú nghe giảng và làm bài tập đầy đủ.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 13: Nếu một người thợ sửa xe giúp bạn sửa xe đạp, bạn sẽ nói gì?

Không nói gì.

Chê xe đạp của mình.

Cảm ơn và thể hiện sự biết ơn.

Đòi hỏi thợ sửa xe phải sửa miễn phí.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là cảm ơn và thể hiện sự biết ơn.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 14: Tôn trọng người lao động có giúp chúng ta phát triển bản thân không? Vì sao?

Không, vì nó không liên quan gì đến sự phát triển bản thân.

Có, vì nó giúp chúng ta có nhiều bạn bè.

Có, vì nó giúp chúng ta giàu có hơn.

Có, vì nó giúp chúng ta học hỏi những đức tính tốt.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về tầm quan trọng của sự tôn trọng trong việc phát triển bản thân. Đáp án đúng là giúp chúng ta học hỏi những đức tính tốt.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 15: Em sẽ làm gì khi thấy một người giao hàng đang cố gắng mang vác nhiều đồ?

Lảng tránh và đi nhanh qua.

Giúp đỡ nếu có thể.

Cười nhạo họ.

Chỉ trỏ và bình luận.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là giúp đỡ nếu có thể.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 16: Trong một buổi biểu diễn, bạn có thể thể hiện sự tôn trọng với nghệ sĩ bằng cách nào?

Nói chuyện ồn ào trong khi xem.

Vứt rác bừa bãi.

Tập trung theo dõi và cổ vũ.

Chê bai màn trình diễn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi tôn trọng nghệ sĩ. Đáp án đúng là tập trung theo dõi và cổ vũ.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 17: Tôn trọng người lao động thể hiện qua việc đối xử với họ như thế nào?

Đối xử công bằng và lịch sự.

Đối xử phân biệt đối xử.

Đối xử theo cảm tính.

Đối xử theo địa vị.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về sự tôn trọng. Đáp án đúng là đối xử công bằng và lịch sự.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 18: Em sẽ làm gì khi người phục vụ mang đồ ăn đến bàn?

Không nói gì.

Chê bai món ăn.

Đòi hỏi phục vụ nhanh hơn.

Cảm ơn và thể hiện sự lịch sự.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là cảm ơn và thể hiện sự lịch sự.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 19: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong môi trường làm việc?

Để tăng lương cho người lao động.

Để tạo ra một môi trường làm việc tích cực.

Để giảm bớt công việc.

Để người lao động làm việc chậm hơn.

Câu hỏi kiểm tra tầm quan trọng của sự tôn trọng trong môi trường làm việc. Đáp án đúng là tạo ra một môi trường làm việc tích cực.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 20: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề thủ công?

Chê bai sản phẩm.

Không quan tâm đến sản phẩm.

Trân trọng sản phẩm và tìm hiểu về công việc của họ.

Đòi hỏi họ làm lại sản phẩm theo ý mình.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử và tôn trọng. Đáp án đúng là trân trọng sản phẩm và tìm hiểu về công việc của họ.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 21: Tôn trọng người lao động giúp xã hội phát triển như thế nào?

Làm chậm quá trình phát triển.

Gây ra xung đột.

Khiến mọi người lười biếng.

Thúc đẩy sự sáng tạo và đổi mới.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về vai trò của sự tôn trọng trong sự phát triển xã hội. Đáp án đúng là thúc đẩy sự sáng tạo và đổi mới.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 22: Em sẽ làm gì khi người quét rác đến dọn dẹp khu phố của em?

Vứt rác bừa bãi.

Không xả rác bừa bãi và giúp đỡ nếu có thể.

Chê bai công việc của họ.

Không quan tâm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là không xả rác bừa bãi và giúp đỡ nếu có thể.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 23: Trong một buổi hòa nhạc, em thể hiện sự tôn trọng với nhạc công bằng cách nào?

Im lặng và thưởng thức âm nhạc.

Nói chuyện ồn ào.

Vỗ tay khi chưa kết thúc bài hát.

Chê bai buổi biểu diễn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi tôn trọng nhạc công. Đáp án đúng là im lặng và thưởng thức âm nhạc.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 24: Tôn trọng người lao động thể hiện qua việc đánh giá cao điều gì?

Chỉ tiền lương.

Chỉ địa vị.

Sự đóng góp của họ.

Chỉ vẻ bề ngoài.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về sự tôn trọng. Đáp án đúng là sự đóng góp của họ.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 25: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ xây đang làm việc?

Làm ồn và gây rối.

Chê bai công việc của họ.

Lại gần xem và bình luận.

Không làm phiền và giữ trật tự.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là không làm phiền và giữ trật tự.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 26: Tôn trọng người lao động giúp chúng ta xây dựng những mối quan hệ như thế nào?

Những mối quan hệ thù địch.

Những mối quan hệ hời hợt.

Những mối quan hệ tốt đẹp và bền vững.

Những mối quan hệ chỉ dựa trên lợi ích.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về tầm quan trọng của sự tôn trọng trong việc xây dựng mối quan hệ. Đáp án đúng là những mối quan hệ tốt đẹp và bền vững.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 27: Em sẽ làm gì khi được người khác cho một món quà do họ tự làm?

Chê bai món quà.

Trân trọng và cảm ơn.

Không quan tâm.

Đòi hỏi một món quà khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là trân trọng và cảm ơn.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 28: Trong lớp học, em thể hiện sự tôn trọng với bạn bè bằng cách nào?

Lắng nghe và chia sẻ.

Nói xấu sau lưng.

Không quan tâm đến cảm xúc của bạn.

Chỉ chơi với một nhóm bạn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi tôn trọng bạn bè. Đáp án đúng là lắng nghe và chia sẻ.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 29: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa gì đối với sự phát triển của bản thân?

Khiến chúng ta tự cao tự đại.

Khiến chúng ta trở nên ích kỷ.

Khiến chúng ta không có bạn bè.

Giúp chúng ta trở thành người tốt hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu về tầm quan trọng của sự tôn trọng trong việc phát triển bản thân. Đáp án đúng là giúp chúng ta trở thành người tốt hơn.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 07

Câu 30: Em sẽ làm gì khi thấy một người nông dân đang làm việc trên đồng ruộng?

Phá hoại công việc của họ.

Chê bai công việc của họ.

Không phá hoại công việc của họ và tôn trọng thành quả.

Tự ý hái trộm hoa quả.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể. Đáp án đúng là không phá hoại công việc của họ và tôn trọng thành quả.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 08

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 1: Theo em, tôn trọng người lao động có nghĩa là gì?

Chỉ tôn trọng những người làm công việc mình thích.

Chỉ tôn trọng những người có địa vị cao trong xã hội.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Quý trọng công sức, thành quả lao động của người khác; không phân biệt nghề nghiệp.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về khái niệm tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 2: Biểu hiện nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai công việc của người khác.

Sử dụng sản phẩm không rõ nguồn gốc.

Mua hàng hóa có nguồn gốc rõ ràng, ủng hộ người bán hàng.

Vứt rác bừa bãi nơi công cộng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự tôn trọng.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 3: Hành động nào sau đây thể hiện sự không tôn trọng người lao động?

Cảm ơn người phục vụ sau khi ăn.

Quỵt tiền người bán hàng rong.

Khen ngợi sản phẩm của người thợ thủ công.

Chấp hành luật giao thông.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự thiếu tôn trọng.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 4: Vì sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để được người khác tôn trọng lại.

Để người khác làm việc tốt hơn cho mình.

Để xây dựng một xã hội văn minh, công bằng và phát triển.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 5: Trong gia đình, em có thể thể hiện sự tôn trọng người lao động bằng cách nào?

Chỉ học hành chăm chỉ.

Không giúp đỡ vi???c nhà.

Giúp đỡ bố mẹ làm việc nhà, học tập tốt.

Đòi hỏi bố mẹ mua sắm những thứ mình thích.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 6: Trong lớp học, em thể hiện sự tôn trọng người lao động thông qua hành động nào?

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Chăm chú nghe giảng, làm bài tập đầy đủ.

Vứt rác bừa bãi trong lớp.

Không làm bài tập về nhà.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 7: Em sẽ làm gì khi thấy một bạn trong lớp có thái độ coi thường công việc của người khác?

Mặc kệ, không quan tâm.

Cười nhạo bạn.

Tham gia vào việc coi thường đó.

Nhẹ nhàng góp ý, giải thích cho bạn hiểu.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 8: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng đối với người nông dân?

Ăn hết suất cơm, không lãng phí thức ăn.

Chê bai rau củ quả.

Vứt bỏ thức ăn thừa.

Không quan tâm đến nguồn gốc thực phẩm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự tôn trọng.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 9: Em sẽ làm gì khi thấy sản phẩm do người lao động làm ra bị lỗi?

Chửi mắng người bán hàng.

Vứt bỏ sản phẩm.

Góp ý với người bán hàng hoặc đổi trả sản phẩm.

Tự ý sửa chữa sản phẩm mà không thông báo.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 10: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào đối với sự phát triển của xã hội?

Không có ý nghĩa gì.

Chỉ có ý nghĩa đối với cá nhân.

Làm chậm sự phát triển.

Thúc đẩy sự phát triển bền vững và thịnh vượng.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 11: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng đối với người công nhân vệ sinh?

Vứt rác bừa bãi ra đường.

Giữ gìn vệ sinh chung, bỏ rác đúng nơi quy định.

Chê bai công việc của họ.

Không quan tâm đến việc giữ gìn vệ sinh.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 12: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng đối với người tài xế xe buýt?

Chen lấn, xô đẩy khi lên xuống xe.

Không mua vé xe.

Chấp hành nội quy, không gây rối trên xe.

Nói chuyện ồn ào, làm phiền người khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự tôn trọng.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 13: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng rong bị người khác chửi mắng?

Cười nhạo theo.

Tham gia chửi mắng.

Bàng quan, không quan tâm.

Đứng ra bênh vực, góp ý nhẹ nhàng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 14: Theo em, việc tôn trọng người lao động có liên quan gì đến việc học tập của bản thân?

Giúp em có thêm động lực học tập, biết trân trọng công sức của thầy cô.

Không liên quan gì đến việc học tập.

Khiến em lơ là việc học.

Chỉ làm em thêm bận tâm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ kiến thức với thực tế.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 15: Em có thể thể hiện sự tôn trọng đối với người thợ may bằng cách nào?

Chê bai quần áo.

Không giữ gìn quần áo.

Giữ gìn quần áo cẩn thận, trân trọng sản phẩm.

Đòi hỏi thợ may làm lại nhiều lần.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 16: Em hiểu thế nào về câu tục ngữ: Ăn quả nhớ kẻ trồng cây?

Chỉ cần nhớ đến quả.

Quên đi người trồng cây.

Không cần quan tâm đến người trồng cây.

Phải biết ơn và trân trọng công sức của người làm ra thành quả.

Câu hỏi kiểm tra khả năng hiểu và giải thích ý nghĩa của câu tục ngữ.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 17: Trong các nghề sau, nghề nào không trực tiếp tạo ra sản phẩm hữu hình?

Thợ mộc.

Giáo viên.

Nông dân.

Thợ may.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các loại hình nghề nghiệp.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 18: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng bị mất trộm?

Cười nhạo người bán hàng.

Bàng quan, không quan tâm.

Báo cho người lớn, giúp đỡ nếu có thể.

Tham gia lấy trộm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 19: Em có thể thể hiện sự tôn trọng đối với người đầu bếp bằng cách nào?

Chê bai món ăn.

Lãng phí thức ăn.

Không ăn hết khẩu phần.

Khen ngợi món ăn, ăn hết khẩu phần.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 20: Tôn trọng người lao động có vai trò gì trong việc xây dựng tình đoàn kết trong xã hội?

Tạo sự gắn kết, đồng lòng, cùng nhau xây dựng đất nước.

Không có vai trò gì.

Gây chia rẽ.

Khiến mọi người ích kỷ hơn.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 21: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng đối với người thợ sửa xe?

Không trả tiền công.

Tin tưởng vào tay nghề của thợ.

Chê bai công việc của họ.

Tự ý sửa xe mà không hỏi ý kiến.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự tôn trọng.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 22: Em sẽ làm gì khi thấy một người lao động gặp khó khăn trong công việc?

Cười nhạo họ.

Bàng quan, không quan tâm.

Giúp đỡ nếu có thể, hoặc báo cho người lớn.

Làm phiền họ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 23: Em có thể thể hiện sự tôn trọng đối với người nghệ sĩ bằng cách nào?

Xem và thưởng thức các tác phẩm của họ.

Chê bai các tác phẩm.

Phá hoại các tác phẩm.

Không quan tâm đến các tác phẩm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 24: Tôn trọng người lao động thể hiện phẩm chất đạo đức nào?

Tính ích kỷ.

Sự vô tâm.

Tính tự cao tự đại.

Lòng biết ơn, sự công bằng.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các giá trị đạo đức.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 25: Hành động nào sau đây thể hiện sự không tôn trọng người lao động?

Ăn cắp sản phẩm.

Mua hàng có nguồn gốc rõ ràng.

Khen ngợi sản phẩm.

Chấp hành luật giao thông.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự thiếu tôn trọng.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 26: Em sẽ làm gì khi thấy một người lao động bị đối xử bất công?

Tham gia đối xử bất công.

Báo cho người lớn, lên tiếng bảo vệ.

Bàng quan, không quan tâm.

Cười nhạo họ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 27: Em có thể thể hiện sự tôn trọng đối với người bán hàng bằng cách nào?

Mặc cả quá đáng.

Không trả tiền.

Mua hàng, không làm khó dễ.

Chê bai hàng hóa.

Câu hỏi kiểm tra khả năng vận dụng kiến thức vào tình huống cụ thể.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 28: Tôn trọng người lao động giúp chúng ta điều gì trong cuộc sống?

Khiến cuộc sống thêm tồi tệ.

Khiến chúng ta ích kỷ hơn.

Khiến chúng ta chỉ biết đến bản thân.

Giúp chúng ta sống hòa đồng, hạnh phúc và thành công hơn.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 29: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng đối với người phục vụ?

Gọi người phục vụ bằng những lời lẽ thô tục.

Cảm ơn sau khi được phục vụ.

Không trả tiền.

Làm ồn ào, gây rối.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các hành vi thể hiện sự tôn trọng.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 08

Câu 30: Em hãy kể tên một nghề nghiệp mà em yêu thích và giải thích vì sao em yêu thích nghề đó?

Câu hỏi mở, khuyến khích học sinh thể hiện sự hiểu biết và suy nghĩ cá nhân.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 09

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 1: Tôn trọng người lao động thể hiện qua những hành động nào?

Chỉ trích những người làm việc không hiệu quả.

Nói xấu về công việc của người khác.

Không quan tâm đến sự vất vả của người lao động.

Cảm ơn và đánh giá cao sự đóng góp của họ.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các biểu hiện của sự tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 2: Vì sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để được người khác tôn trọng lại.

Để xã hội phát triển và mọi người sống hòa thuận.

Để người lao động làm việc chăm chỉ hơn.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 3: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai sản phẩm của người thợ thủ công.

Khen ngợi và cảm ơn người phục vụ.

Không trả tiền cho người giao hàng.

Tự ý sử dụng sản phẩm của người khác mà không xin phép.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng người lao động.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 4: Trong gia đình, ai là người lao động?

Chỉ có bố.

Chỉ có mẹ.

Chỉ có ông bà.

Tất cả các thành viên làm việc nhà, kiếm tiền.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các thành viên trong gia đình tham gia vào lao động.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 5: Bạn sẽ làm gì khi thấy một người công nhân đang làm việc vất vả dưới trời nắng gắt?

Bỏ đi vì không liên quan đến mình.

Cười nhạo sự vất vả của họ.

Đưa nước, hỏi thăm và động viên họ.

Chỉ trích công việc của họ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 6: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào đối với sự phát triển của xã hội?

Thúc đẩy sự đoàn kết và phát triển kinh tế.

Khiến người lao động làm việc chậm chạp hơn.

Gây ra sự bất công trong xã hội.

Làm giảm sự cạnh tranh.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động đối với sự phát triển xã hội.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 7: Trong lớp học, hành động nào thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Vứt rác bừa bãi trong lớp.

Giữ gìn vệ sinh chung, không xả rác.

Phá hoại bàn ghế.

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng người lao động trong môi trường học đường.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 8: Bạn có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với người bán hàng?

Mặc cả quá đáng.

Chê bai sản phẩm.

Không trả tiền.

Chào hỏi lịch sự và mua hàng khi cần thiết.

Câu hỏi kiểm tra về các hành động thể hiện sự tôn trọng đối với người bán hàng.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 9: Đâu là biểu hiện của việc thiếu tôn trọng người lao động?

Khen ngợi sản phẩm.

Cảm ơn người phục vụ.

Chê bai công việc của người khác.

Tôn trọng thời gian làm việc của người khác.

Câu hỏi kiểm tra về các hành vi thể hiện sự thiếu tôn trọng người lao động.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 10: Vì sao việc trả lương công bằng cho người lao động là quan trọng?

Đảm bảo cuộc sống của người lao động và thúc đẩy sự công bằng.

Khiến người lao động làm việc ít hơn.

Gây ra sự bất mãn trong xã hội.

Làm giảm sự cạnh tranh.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc trả lương công bằng.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 11: Trong các nghề sau, nghề nào đòi hỏi sự lao động chân tay nhiều nhất?

Kế toán

Giáo viên

Nhà văn

Công nhân xây dựng

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về đặc điểm của các nghề.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 12: Em sẽ làm gì nếu thấy một bác bảo vệ đang làm việc dưới trời mưa?

Mặc kệ vì không liên quan.

Cười nhạo sự vất vả của bác.

Chào hỏi, hỏi thăm và có thể giúp đỡ nếu được.

Chê bai công việc của bác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 13: Tôn trọng người lao động có ý nghĩa như thế nào đối với sự phát triển của bản thân?

Khiến bản thân trở nên ích kỷ.

Giúp bản thân trở nên tốt đẹp hơn và được mọi người yêu quý.

Khiến bản thân trở nên tự cao tự đại.

Làm giảm sự tự tin.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động đối với sự phát triển của bản thân.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 14: Hành động nào thể hiện sự tôn trọng với người tài xế xe buýt?

Chen lấn lên xe.

Không trả tiền vé.

Nói chuyện ồn ào trên xe.

Xếp hàng lên xe và xuống xe đúng trạm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng người lao động.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 15: Trong bữa ăn, em nên làm gì để thể hiện sự tôn trọng người đầu bếp?

Chê bai món ăn.

Ăn hết thức ăn và khen ngợi món ăn ngon.

Vứt thức ăn thừa lung tung.

Không ăn gì cả.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 16: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động trong môi trường công cộng?

Xả rác bừa bãi.

Vẽ bậy lên tường.

Giữ gìn vệ sinh chung.

Phá hoại tài sản công cộng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng người lao động.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 17: Tại sao chúng ta nên tôn trọng những người làm nghề tự do?

Vì họ cũng đóng góp vào sự phát triển của xã hội.

Vì họ không có ai quản lý.

Vì họ làm việc không cần ai.

Vì họ có nhiều thời gian rảnh.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 18: Em sẽ làm gì khi thấy một người dọn vệ sinh đang làm việc?

Chê bai công việc của họ.

Không xả rác bừa bãi và cảm ơn họ.

Làm bẩn thêm.

Bỏ đi và không quan tâm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 19: Đâu là biểu hiện của sự tôn trọng người lao động trong khi sử dụng dịch vụ?

Không trả tiền.

Phàn nàn vô cớ.

Làm phiền người khác.

Cư xử lịch sự và tôn trọng.

Câu hỏi kiểm tra về các hành vi thể hiện sự tôn trọng.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 20: Việc tôn trọng người lao động có lợi ích gì cho bản thân?

Khiến bản thân trở nên giàu có.

Khiến người khác sợ hãi.

Giúp bản thân được yêu mến và tôn trọng.

Khiến người khác phải phục tùng.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 21: Trong một buổi biểu diễn, em nên làm gì để thể hiện sự tôn trọng người nghệ sĩ?

Chú ý theo dõi và vỗ tay khi kết thúc.

Nói chuyện ồn ào.

Vứt rác bừa bãi.

Lên sân khấu phá rối.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 22: Tôn trọng người lao động thể hiện sự văn minh như thế nào?

Thể hiện sự giàu có.

Thể hiện sự tôn trọng lẫn nhau và xây dựng xã hội tốt đẹp.

Thể hiện sự yếu đuối.

Thể hiện sự ích kỷ.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 23: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người thợ sửa xe?

Không trả tiền.

Chê bai tay nghề của họ.

Kiên nhẫn chờ đợi và cảm ơn khi xe được sửa xong.

Tự ý sửa xe mà không hỏi ý kiến.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng người lao động.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 24: Em sẽ làm gì khi thấy một người nông dân đang làm việc trên đồng ruộng?

Phá hoại mùa màng.

Chê bai công việc của họ.

Không quan tâm.

Tôn trọng công việc của họ và không làm ảnh hưởng.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 25: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động trong khi sử dụng sản phẩm?

Vứt bỏ sản phẩm khi không thích.

Sử dụng sản phẩm cẩn thận và giữ gìn.

Phá hoại sản phẩm.

Không quan tâm đến chất lượng sản phẩm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng người lao động.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 26: Tôn trọng người lao động giúp xây dựng điều gì trong xã hội?

Sự đoàn kết và sự phát triển bền vững.

Sự chia rẽ và xung đột.

Sự bất công và nghèo đói.

Sự ích kỷ và hẹp hòi.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 27: Trong một buổi hòa nhạc, em nên làm gì để thể hiện sự tôn trọng người nhạc công?

Nói chuyện ồn ào.

Vỗ tay khi chưa kết thúc bài hát.

Lắng nghe và thưởng thức âm nhạc.

Lên sân khấu phá rối.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự tôn trọng.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 28: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người phục vụ bàn?

Gọi nhân viên bằng thái độ khó chịu.

Không trả tiền tip.

Làm rơi vãi thức ăn và không xin lỗi.

Cảm ơn và lịch sự khi được phục vụ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi tôn trọng người lao động.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 29: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ may đang làm việc?

Chê bai sản phẩm.

Tôn trọng công việc của họ và không làm phiền.

Phá hỏng sản phẩm.

Không quan tâm.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử thể hiện sự quan tâm và tôn trọng.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 09

Câu 30: Tôn trọng người lao động thể hiện qua việc gì trong cuộc sống hàng ngày?

Chỉ trích mọi người.

Ích kỷ và chỉ nghĩ cho bản thân.

Cảm ơn và đánh giá cao sự đóng góp của mọi người.

Làm việc một mình.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

Bạn đã sẵn sàng chưa? 45 phút làm bài bắt đầu!!!

Bạn đã hết giờ làm bài! Xem kết quả các câu hỏi đã làm nhé!!!

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động - Đề 10

1 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 1: Theo em, tôn trọng người lao động có nghĩa là gì?

Chỉ tôn trọng những người làm công việc mình thích.

Chỉ tôn trọng những người có địa vị cao trong xã hội.

Không quan tâm đến công việc của người khác.

Quý trọng công sức, thành quả lao động của người khác, bất kể công việc họ làm.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về khái niệm tôn trọng người lao động.

2 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 2: Vì sao chúng ta cần tôn trọng người lao động?

Để thể hiện sự giàu có của bản thân.

Để được người khác tôn trọng lại.

Để xây dựng một xã hội công bằng, văn minh và phát triển.

Để được nhận quà từ người lao động.

Câu hỏi kiểm tra về tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

3 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 3: Hành động nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai công việc của người khác.

Cảm ơn người bán hàng khi mua đồ.

Vứt rác bừa bãi nơi công cộng.

Nói xấu người giúp việc sau lưng họ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi thể hiện sự tôn trọng.

4 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 4: Trong các tình huống sau, tình huống nào thể hiện sự thiếu tôn trọng người lao động?

Chê bai món ăn của người đầu bếp.

Khen ngợi sự sáng tạo của người thiết kế.

Cảm ơn người tài xế đã đưa mình đến nơi an toàn.

Tặng quà cho người giúp việc vào dịp lễ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện hành vi thiếu tôn trọng.

5 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 5: Em sẽ làm gì khi thấy một bạn trong lớp có thái độ coi thường công việc của người khác?

Mặc kệ, vì đó không phải việc của mình.

Cười nhạo theo bạn.

Nhẹ nhàng góp ý, giải thích cho bạn hiểu.

Báo cáo với giáo viên để bạn bị phạt.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

6 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 6: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng đối với công việc của người nông dân?

Vứt bỏ thức ăn thừa.

Không quan tâm đến nguồn gốc thực phẩm.

Chỉ trích giá cả nông sản.

Ăn hết suất cơm và không lãng phí.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về sự tôn trọng đối với các ngành nghề cụ thể.

7 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 7: Theo em, nghề nghiệp nào cũng đáng quý?

Chỉ những nghề nghiệp có địa vị cao.

Chỉ những nghề nghiệp mang lại nhiều tiền.

Chỉ những nghề nghiệp được nhiều người biết đến.

Đúng, vì mọi nghề nghiệp đều đóng góp cho xã hội.

Câu hỏi kiểm tra về quan điểm cá nhân.

8 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 8: Em sẽ làm gì để thể hiện sự tôn trọng với nghề nghiệp của cha mẹ?

Chỉ khoe khoang về nghề nghiệp của cha mẹ với bạn bè.

Chăm chỉ học tập, rèn luyện để cha mẹ yên tâm làm việc.

Luôn đòi hỏi cha mẹ mua những thứ đắt tiền.

Không bao giờ quan tâm đến công việc của cha mẹ.

Câu hỏi kiểm tra về hành động cụ thể.

9 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 9: Em có thể học hỏi điều gì từ những người lao động xung quanh mình?

Sự lười biếng và ỷ lại.

Sự ích kỷ và hẹp hòi.

Sự chăm chỉ, kiên trì và tinh thần trách nhiệm.

Sự nóng nảy và dễ nổi giận.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết các giá trị học hỏi.

10 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 10: Trong các câu sau, câu nào thể hiện sự tôn trọng người lao động?

<q>Bạn làm gì mà để mọi người phải chờ đợi?</q>

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận diện ngôn ngữ thể hiện sự tôn trọng.

11 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 11: Tình huống nào sau đây thể hiện sự tôn trọng người lao động?

Chê bai món ăn của người đầu bếp trong nhà hàng.

Không trả tiền cho người giao hàng.

Gửi lời cảm ơn đến nhân viên vệ sinh đã dọn dẹp sạch sẽ.

Nói xấu người bảo vệ vì không cho vào cổng.

Câu hỏi yêu cầu học sinh chọn tình huống thể hiện sự tôn trọng.

12 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 12: Em sẽ làm gì khi thấy một người lớn tuổi đang làm việc vất vả?

Giúp đỡ họ nếu có thể.

Lảng tránh vì ngại.

Chỉ đứng nhìn và cười.

Chê bai họ làm việc chậm chạp.

Câu hỏi kiểm tra khả năng đưa ra hành động phù hợp.

13 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 13: Tại sao việc tôn trọng người lao động lại quan trọng trong việc xây dựng một xã hội tốt đẹp?

Để người lao động làm việc tốt hơn.

Để mọi người cảm thấy được trân trọng và có động lực cống hiến.

Để tăng năng suất lao động.

Để giảm thiểu xung đột xã hội.

Câu hỏi yêu cầu học sinh hiểu được tầm quan trọng của việc tôn trọng người lao động.

14 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 14: Em có thể làm gì để thể hiện sự tôn trọng với những người làm nghề tự do?

Không quan tâm đến công việc của họ.

Chỉ trích những sai sót của họ.

Không trả tiền khi sử dụng dịch vụ của họ.

Tôn trọng thời gian và công sức họ bỏ ra.

Câu hỏi kiểm tra khả năng đưa ra hành động cụ thể.

15 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 15: Hành vi nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề y tế?

Không tuân thủ hướng dẫn của bác sĩ.

Chỉ trích bác sĩ khi không khỏi bệnh ngay lập tức.

Tuân thủ lời khuyên của bác sĩ và dùng thuốc đúng liều.

Nói xấu bác sĩ với người khác.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong một ngành nghề cụ thể.

16 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 16: Tình huống nào sau đây thể hiện sự thiếu tôn trọng với người làm nghề giáo viên?

Chăm chú lắng nghe bài giảng.

Nói chuyện riêng trong giờ học.

Hoàn thành bài tập đầy đủ.

Chào hỏi lễ phép với thầy cô.

Câu hỏi yêu cầu học sinh chọn tình huống thể hiện sự thiếu tôn trọng.

17 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 17: Em sẽ làm gì khi thấy một người bán hàng rong bị người khác chửi mắng?

Lên tiếng bênh vực nếu thấy cần thiết.

Cười nhạo theo những người chửi mắng.

Bỏ đi và làm ngơ.

Tham gia chửi mắng theo.

Câu hỏi kiểm tra khả năng ứng xử trong tình huống cụ thể.

18 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 18: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề công nhân?

Phê bình chất lượng sản phẩm.

Không quan tâm đến quy trình sản xuất.

Chê bai vẻ ngoài của công nhân.

Sử dụng sản phẩm một cách cẩn thận và tiết kiệm.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về sự tôn trọng đối với các ngành nghề cụ thể.

19 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 19: Theo em, tại sao việc tôn trọng người lao động lại liên quan đến sự phát triển của đất nước?

Vì người lao động sẽ làm việc ít hơn.

Vì người lao động sẽ đòi hỏi nhiều quyền lợi hơn.

Vì người lao động có động lực làm việc và cống hiến hơn.

Vì người lao động sẽ gây ra nhiều xung đột hơn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ giữa các khái niệm.

20 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 20: Em sẽ làm gì để thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề tài xế?

Lên xe và không chào hỏi.

Luôn thắt dây an toàn và tuân thủ luật giao thông.

Nói chuyện ồn ào trong khi tài xế đang lái xe.

Không trả tiền vé xe.

Câu hỏi kiểm tra về hành động cụ thể.

21 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 21: Hành vi nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề phục vụ?

Gọi nhân viên phục vụ bằng những lời lẽ thô tục.

Không để ý đến yêu cầu của nhân viên.

Cảm ơn và lịch sự khi được phục vụ.

Để lại đồ ăn thừa trên bàn.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong một ngành nghề cụ thể.

22 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 22: Tình huống nào sau đây thể hiện sự thiếu tôn trọng với người làm nghề vệ sinh?

Vứt rác bừa bãi ra đường.

Giúp đỡ người vệ sinh dọn dẹp.

Cảm ơn người vệ sinh đã làm sạch đường phố.

Tham gia các hoạt động giữ gìn vệ sinh.

Câu hỏi yêu cầu học sinh chọn tình huống thể hiện sự thiếu tôn trọng.

23 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 23: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ sửa xe đang làm việc dưới trời nắng gắt?

Chê bai công việc của họ.

Bỏ đi và không quan tâm.

Chỉ đứng nhìn và cười.

Đưa nước uống hoặc giúp đỡ nếu có thể.

Câu hỏi kiểm tra khả năng đưa ra hành động phù hợp.

24 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 24: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề kiến trúc sư?

Phá hoại công trình.

Khen ngợi thiết kế đẹp và độc đáo.

Không tuân thủ các quy định về xây dựng.

Chê bai bản vẽ thiết kế.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về sự tôn trọng đối với các ngành nghề cụ thể.

25 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 25: Theo em, tại sao việc tôn trọng người lao động lại giúp ích cho sự phát triển của bản thân?

Vì em học được nhiều điều từ họ.

Vì em sẽ có nhiều bạn hơn.

Vì em sẽ được cho tiền.

Vì em sẽ không phải làm việc.

Câu hỏi kiểm tra khả năng liên hệ giữa các khái niệm.

26 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 26: Em sẽ làm gì để thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề nghệ sĩ?

Chê bai các tác phẩm nghệ thuật.

Không quan tâm đến các buổi biểu diễn.

Tán thưởng và ủng hộ các tác phẩm nghệ thuật.

Phá hoại các tác phẩm nghệ thuật.

Câu hỏi kiểm tra về hành động cụ thể.

27 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 27: Hành vi nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề lập trình viên?

Không sử dụng các sản phẩm công nghệ.

Phê bình các sản phẩm công nghệ.

Không hiểu về công việc của họ.

Sử dụng phần mềm một cách có trách nhiệm và tôn trọng bản quyền.

Câu hỏi kiểm tra khả năng nhận biết hành vi tôn trọng trong một ngành nghề cụ thể.

28 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 28: Tình huống nào sau đây thể hiện sự thiếu tôn trọng với người làm nghề bảo vệ?

Chào hỏi và cảm ơn người bảo vệ.

Cố tình vượt rào hoặc đi vào khu vực cấm.

Tuân thủ các quy định của khu vực.

Xin phép trước khi vào.

Câu hỏi yêu cầu học sinh chọn tình huống thể hiện sự thiếu tôn trọng.

29 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 29: Em sẽ làm gì khi thấy một người thợ may đang làm việc trong điều kiện ánh sáng yếu?

Đề nghị giúp đỡ hoặc góp ý để họ làm việc tốt hơn.

Bỏ đi và không quan tâm.

Chỉ đứng nhìn và cười.

Chê bai công việc của họ.

Câu hỏi kiểm tra khả năng đưa ra hành động phù hợp.

30 / 30

Category: [CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 35: Tôn trọng người lao động

Tags: Bộ đề 10

Câu 30: Việc làm nào sau đây thể hiện sự tôn trọng với người làm nghề nghiên cứu khoa học?

Phá hoại các thí nghiệm.

Không tin vào kết quả nghiên cứu.

Tôn trọng các phát minh và ứng dụng khoa học.

Chế giễu các nhà khoa học.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về sự tôn trọng đối với các ngành nghề cụ thể.

Đề trắc nghiệm liên quan:

[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 17: Kiểm soát chi tiêu
[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 27: Tìm hiểu nghề truyền thống ở Việt Nam
[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 7: Chăm sóc cuộc sống cá nhân
[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 6: Chăm sóc cuộc sống cá nhân
[CTST] Trắc nghiệm hướng nghiệp 6 tuần 28: Tìm hiểu nghề truyền thống ở Việt Nam

Đề 01

Đề 02

Đề 03

Đề 04

Đề 05

Đề 06

Đề 07

Đề 08

Đề 09

Đề 10

Đề trắc nghiệm liên quan:

Viết một bình luận